为充实学校师资队伍，优化教师队伍结构，保障学校教育教学工作高质量开展，现面向社会公开开展人才引进工作，招聘优秀高中物理在编教师，具体招聘事宜公告如下：

一、招聘岗位基本信息

职位名称：四川省广元市川师大万达中学人才引进高中物理教师

岗位类型：中学教师

用工性质：全职、事业单位正式入编

最低学历要求：硕士研究生

招聘人数：1人

薪资待遇：10000-12000元/月

发布时间：2026年05月31日

职位有效期：2026年06月15日

政治面貌要求：无要求

实习实践经验要求：无要求

工作地址：四川省广元市利州区

单位性质：中初教育单位

单位行业：教育

岗位主要工作：承担高中物理学科教育教学相关工作

二、专业学历要求

本次招聘学历要求为研究生学历，本科、研究生专业需符合以下对应专业范围：

本科专业：物理学070201、应用物理学070202、核物理070203、声学070204T、系统科学与工程070205T

研究生专业：物理学0702、教育（学科教学-物理045105）

三、岗位职责要求

应聘者需具备扎实的物理学科专业功底与良好的课堂驾驭能力，能够独立胜任高中各学段物理教学工作，熟练完成备课授课、学情分析、学生辅导、培优补差等常规教学任务；可独立开展高中物理日常教育教学、教研科研等全套相关工作，适配高中教育教学岗位需求。

四、招聘考核方式及规则

（一）考核形式

本次招聘考核由现场试教（微格课）＋综合答辩（结构化面试）两部分组成。

（二）开考比例

拟招聘岗位人数与实际报名人数比例须达到1:3，未达到该比例的，取消本招聘岗位。

（三）考核时间及地点

具体时间、地点以招聘学校官方通知为准。

（四）成绩核算及合格标准

1、考生现场试教成绩需达到70分及以上，方可进入下一考核环节，否则直接淘汰。

2、最终综合得分计算方式：最终得分=现场试教总平均分×60％＋综合答辩总平均分×40％。

3、考生最终总分低于70分，不得进入下一招聘环节。

4、未形成竞争的岗位，考生考核成绩不低于70分的，需由考核小组三分之二及以上成员表决通过，表决情况全程记录在册，方可进入后续环节。

5、所有考生现场试教、综合答辩结束后，需本人签字确认成绩，考核结束当场公布成绩。

五、招聘相关说明

1、本次招聘为正式人才引进入编岗位，纳入事业单位在编教师管理，待遇稳定，面向优秀应届毕业生及符合条件的社会优秀人才开放报名。

2、本次招聘全程由利州区人社局、区委组织部、区纪委、区教育局多部门联合监督，招聘流程规范、公平公正、公开透明。

3、简历筛选通过人员，预计2026年6月中旬起统一通知参加人才引进结构化面试及试讲考核。

4、考核全部合格人员，将依次开展体检、背景审查、公示等流程，所有环节考核合格后，正式办理事业单位入编手续。

六、报名方式及联系方式

1、简历投递：请有意向应聘者优先将个人简历投递至官方邮箱，学校将统一开展简历筛选工作。

投递邮箱：748583784@qq.com

2、咨询电话

手机咨询：15283961623

学校办公座机：0839-3990302